2023年，有这样一群人，他们立足岗位，履职尽责，创先争优，以平凡创造非凡，甘为水发改革转型发展的推动者、奉献者、成就者，为健康魅力新水发的建设竭思尽智、竭尽全力，他们就是水发集团2023年度先进个人。现在就让我们一同走进他们的故事，领略他们建功岗位的独特风采，更加坚定地以榜样为镜，向先进看齐。

水发水电综合部党务专员

张杏

她始终以新水发精神为准则，矢志不移、砥砺奋进，充分发挥自己的聪明才智和力量，“齐心协力以求之、胼手胝足以赴之、实事求是以谋之、艰苦奋斗以立之、殚精竭虑以成之”，助推水发水电党建工作向稳、向好、向快发展。

把工作做到极致的“拼命三娘”

2022年，她入职了理塘县河源水电有限公司，担任公司党务专员。期间，她加强对党建知识的学习，创新工作方法，逐一梳理和制定规范的工作制度，逐步形成新的工作标准，使河源支部党建工作逐步走向正规，并崭露头角，一跃成为水发水电各党支部中的模范支部。因工作表现优异，能力突出，她于2023年借调至河源公司上级单位——水发水电有限公司，全面负责水发水电党总支各项工作，面对工作量的成倍增长和工作内容的变化，她并没有退缩，而是迎难而上，自我加压，加班成了她的工作常态，但她从未抱怨过，始终脚踏实地，将党总支各项工作稳步推进，并形成了工作亮点，在水发集团2023年党建工作责任制考核中取得优异成绩。“只有主动推进工作，把问题思考在前，才能把工作做细做优做好，自己才能得到成长，才能成为岗位能手。”她常常说。她被同事形象称为“拼命三娘”。

追求学无止境的“典型标兵”

她是专业理论扎实的岗位标兵，是业务技能过硬的岗位能手。她严谨细致、注重细节，工作中任何一点微小的细节都不放过，推进水发水电党建工作精细化；她求知若渴，不断学习，遇到问题或是翻书查阅或是沟通咨询，坚持把问题搞明白弄清楚为止，《基层党务工作手册》成了她的手边书，常常翻阅查看；她主动思考，善于创新，结合水发水电工作实际，牵头开展“水电走基层、高原党旗红”品牌创建活动，发挥党建引领作用。她坚持学习、追求学无止境，不断增强自身的业务技能，在集团公司组织的业务考试中，一次性通过考试，实现持证上岗；在集团公司技能比拼中获得综合文字技能竞赛一等奖、宣传技能竞赛三等奖，并被聘为水发集团特约通讯员。

优秀之所以优秀，是因为她始终以高标准严格要求自己，有激情，有思考，有沟通，有行动。激情，是燃烧着的梦想，是行动的驱动；思考，是攀登前的蓄力，是行动的指南；沟通，是即将汇合的江海，是行动的助力；将这一切都付诸于行动，最终在平凡的岗位上成就了不平凡的自己！（撰稿｜赵玲）

水发水电河川公司马尔康工作部副经理

哈尔甲

2023年6月，水发水电党总支发起“一站两岗三基地”创建活动的倡议，得到广大干部职工的积极响应。半年多以来，在水发水电转型升级的关键时期，“一站两岗三基地”创建活动激励着每一位水发水电人不断进取、奋发作为，河川公司的哈尔甲，就是其中的一位典型代表。

作为一名中共党员，他始终牢记自己的身份与使命。长期以来，他忠诚履职、敬业奉献，团结带领项目团队驻守在基层电站，为国有资产的保值增值以及驻地周边的能源供应做出了突出贡献。

使命来源于初心。虽然有着多年的从业经验，他却从不满足于现状，工作之余，他常常通过书籍、网络等途径他还主动向其他电站和同行学习，获取先进的经验和做法，优化和完善自己的工作方法和流程。这不仅提升了自身的业务能力，同时也提高了整个项目公司的业务水平和工作效率。2023年，在他与同事的共同努力下，河川公司电站弃水率从往年的约40%降低至10%以内，各电站在丰水期都实现了较长时间零弃水。这不仅为公司创造了良好的经济效益，也为国家节约了宝贵的水资源，展现了水电人的社会责任与担当。

成绩是细节的累积。在基层开展工作期间，他始终把安全生产放在首位，认真履行岗位职责，切实加强与电网公司和政府部门的沟通协调，定期检查设备设施的运行情况，及时发现和解决存在的问题。在公司的技术改造和项目建设方面，他结合自身多年的从业经验提出了许多有价值的建议和方案，为公司的技术创新和项目发展提供了有力的支持和保障。在他与同事密切配合下，助力河川公司克服各种困难和挑战，保质保量地完成了各项任务，为水发水电的技术水平和市场竞争力的提升打下了坚实的基础。

他用实际行动诠释了水发水电人的忠诚、敬业和奉献精神。自“150大会战”以来，像他一样的一个个水发水电人为水发集团的转型升级提供了强大的动力和支撑，为国资国企的事业和社会发展作出了突出的贡献。未来，水发水电全体职工将团结协作、开拓创新，为建成健康魅力新水发的美好愿景而继续努力。（撰稿｜曾庆昴）