积极作为迎难而上，全面提升经营质量——水发水电召开2021年度表彰大会暨2022年度工作会议

　　2月21日，水发水电有限公司（以下简称“水发水电”）在成都召开2021年度表彰大会暨2022年度工作会议。会议认真贯彻水发集团2022年度工作会议精神，全面总结2021年度工作，安排部署2022年工作和表彰先进，党支部书记、董事长兼总经理张卫东作重要讲话。会议由党支部委员、副总经理胡华主持。

　　会上，运营管理部和财金管理部分别作生产运营和财务分析报告，各权属公司代表针对2021年度工作完成情况、存在问题及解决措施和2022年工作开展思路进行了全面总结复盘和规划。并由党支部委员、副总经理胡华和党支部委员、副总经理崔秀三分别传达了水发集团2021年度表彰大会暨2022年度工作会议精神和水发集团党风廉政建设和反腐败工作会议精神。

　　会议要求，各权属公司、各部门下步工作要紧跟集团提质增效步伐，坚持稳中求进工作总基调，以业绩考核为导向，以党建引领、安全生产为主线，以强化管理为重点，集中在新项目上提质、在建项目上加速、运营项目上增效三个方面积极作为，全面提升经营质量效益。

　　会议指出，2021年水发水电在水发集团党委的坚强领导下，在公司全体干部职工的共同努力下，水发水电在困境中求生存，在逆境中保发电，部分电站发电量创历史新高。2021年水发水电资产规模超120亿元，同比增长1.8%；营业收入同比增长10.02%；发电量达到21.96亿度。努力完成水发集团下达的任务指标。

　　张卫东在讲话中强调，坚持以行业首位度为引领，以星团化管理为抓手，以“五增四提三降”为总目标，全面开展各项工作。一是加强党建引领，提升组织凝聚力；二是树牢安全发展理念，切实筑牢安全生产防线；三是降杠杆、减负债，防范化解财务金融风险；四是健全完善法人治理，优化组织架构及人才队伍建设；五是以机制创新为动力，持续推进扭亏增盈。

　　会议还对2021年度亮点工作、特殊贡献、先进集体、先进工作者、优秀党务工作者进行了表彰。水发水电与权属公司代表签订了党建工作责任书、党风廉政建设责任书、经营目标责任书、安全生产责任书和党风廉政建设监督专责责任书。

　　2022年，水发水电将继续严格按照水发集团工作要求部署，攻坚克难，砥砺前行，奋力推进公司高质量发展迈上新台阶，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开！

　　水发水电班子成员、各部门负责人、各权属公司班子成员、水发安和中层以上人员参加本次会议。（刘枰云 供稿）